Les offres d’emploi en Suisse n’attendent pas. Vous non plus.
Recevez par email une sélection d’offres en Suisse, ce que les employeurs y demandent et un conseil pour postuler.

Ce que vous recevez d’ici le lancement.
Une sélection d’offres en Suisse
Des offres en ligne au moment de l’envoi, pour découvrir des employeurs que vous ne connaissiez pas et chercher là où l’on recrute.
Ce que les employeurs demandent
Les métiers qui recrutent et les compétences qui reviennent dans les annonces, pour choisir où postuler en connaissance de cause.
Un conseil à appliquer tout de suite
Trouver les critères qui décident dans une annonce, mettre votre expérience en avant, préparer un entretien : chaque édition traite un point précis.
Une invitation à essayer Ceevly avant son ouverture au public
Vous testez la plateforme en avant-première, avec un essai gratuit pour l’explorer à partir de votre propre profil.
Aujourd’hui, vous faites tout vous-même. Demain, Ceevly en fait une partie.
- Chercher sur plusieurs sites.
- Comparer les annonces.
- Vous demander si votre profil correspond.
- Préparer vos arguments.
- Comprendre ce qui vous manque.
Votre recherche d’emploi peut vite devenir un deuxième travail.
Avec Ceevly, vous pourrez :
- Repérer les offres qui correspondent à votre profil et à vos critères.
- Savoir pourquoi un poste vous correspond, ou pas : vos points forts et les écarts à combler.
- Préparer vos entretiens en fonction de l’offre, pour savoir quoi mettre en avant.
- Voir les compétences qui vous manquent, pour viser plus de postes.
Vous gardez la main : Ceevly trie et prépare avec vous, mais n’envoie jamais de candidature à votre place.
Les offres maintenant. Ceevly ensuite.
Voyez passer des offres dès maintenant, et commencez à vous préparer avant même d’avoir décroché un entretien.
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